Discute os fundamentos de Governança e Compliance em um contexto de economia global, enfatizando práticas estratégicas, sustentáveis e inovadoras para promover resiliência organizacional e geração de valor a longo prazo. Explora paradigmas contemporâneos de governança, tomada de decisão em ambientes multiculturais, liderança adaptativa e a influência da transformação digital nas práticas corporativas.

Professores:

Explora os desafios e estratégias de Compliance em um cenário global, com foco na harmonização de regulamentos multijurisdicionais e na adaptação a mercados dinâmicos. Explora padrões internacionais como GDPR e ESG, destacando sua aplicação prática e o alinhamento estratégico entre diferentes legislações. Discute estratégias para lidar com complexidades regulatórias, gestão de riscos e conformidade em ambientes globais, promovendo a resiliência organizacional e a criação de valor em mercados altamente regulamentados.

Professores:

Aborda o papel da governança corporativa na construção de empresas sustentáveis, com ênfase na integração dos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) à estratégia organizacional. Aborda o conceito de ESG (Ambiental, Social e Governança) como motor de transformação organizacional, destacando práticas e frameworks que promovem inovação, resiliência e geração de valor sustentável. Discute ainda o impacto dos investimentos responsáveis e sua conexão com a governança ESG, capacitando os participantes a alinhar decisões empresariais às demandas socioambientais globais e às expectativas de stakeholders.

Professores:

Discute a interseção entre ética, cultura organizacional e reputação corporativa, com foco em estratégias para reconstruir e sustentar a confiança em mercados disruptivos. Explora práticas éticas na inovação, destacando o equilíbrio entre avanços tecnológicos e responsabilidade social. Discute abordagens para a gestão de crises reputacionais em tempo real, incluindo a tomada de decisão ética sob pressão e a preservação da integridade organizacional. Por meio de estudos de caso e atividades práticas, os participantes serão capacitados a fomentar uma cultura ética e resiliente, que fortaleça a reputação e o alinhamento com os valores empresariais.

Professores:

Explora os fundamentos da Governança Digital e sua aplicação em modelos organizacionais baseados em dados. Aborda a construção de ecossistemas data-driven, destacando como o uso estratégico de dados pode impulsionar previsibilidade, tomada de decisão e geração de insights. Discute ainda as arquiteturas tecnológicas que sustentam a governança digital, incluindo soluções inovadoras para integração, análise e segurança dos dados.

Professores:

Aborda o potencial transformador do blockchain para compliance descentralizado, com ênfase em contratos inteligentes e rastreabilidade automatizada. Discute o uso da tecnologia blockchain na gestão de riscos e conformidade, destacando como sua transparência e segurança podem revolucionar práticas organizacionais. Apresenta casos de uso globais em cadeias de valor e finanças, analisando implementações bem-sucedidas e desafios associados.

Professores:

Discute a aplicação da Inteligência Artificial (IA) e da análise preditiva no campo do compliance, com foco em ferramentas avançadas para monitoramento e prevenção de riscos organizacionais. Explora o desenvolvimento e uso de algoritmos éticos e explicáveis, garantindo decisões alinhadas aos padrões de alta governança. Discute ainda os desafios legais e regulamentares associados à adoção da IA, incluindo questões de privacidade, transparência e responsabilidade.

Professores:

Explora os desafios e estratégias avançadas de cibersegurança e privacidade em um cenário hiperconectado. Aborda a proteção de dados sensíveis, considerando regulamentações globais e práticas inovadoras para mitigação de riscos. Discute a governança da cibersegurança em contextos corporativos e nacionais, com foco na coordenação de esforços entre stakeholders.

Professores:

Aborda os desafios e oportunidades da liderança exponencial em cenários disruptivos e digitais, explorando competências essenciais para guiar organizações em contextos de transformação acelerada. Discute o desenvolvimento de culturas ágeis, colaborativas e orientadas à inovação contínua, promovendo a adaptação às mudanças do mercado. Enfatiza a estruturação de organizações resilientes e antifrágeis, capazes de prosperar diante de incertezas.

Professores:

Discute o design estratégico de governança e compliance, explorando a aplicação de frameworks de inovação para transformar e otimizar práticas de governança. Discute a construção de sistemas adaptativos e resilientes, capazes de se ajustar rapidamente às mudanças e desafios do mercado. Enfatiza a governança como um diferencial competitivo, mostrando como uma estrutura robusta e eficiente pode gerar valor sustentável e melhorar a posição estratégica da organização.

Professores:

Explora o impacto sistêmico do compliance global, abordando como as práticas de conformidade influenciam os aspectos sociais, ambientais e econômicos das organizações. Analisa estratégias para a criação de cadeias de valor éticas e sustentáveis, integrando princípios de responsabilidade corporativa com objetivos de longo prazo. Discute ainda o papel do compliance como catalisador de mudanças sistêmicas, impulsionando a transformação de práticas empresariais em direção a modelos mais justos, transparentes e alinhados às demandas globais.

Professores:

Aborda as principais tendências e cenários prospectivos para a governança, com foco na construção de cenários futuros e no planejamento estratégico em um contexto de rápida transformação. Explora o impacto das tecnologias emergentes, como inteligência artificial, blockchain e outras inovações, sobre os modelos de governança corporativa. Discute ainda os novos desafios e oportunidades para governança na economia espacial e no metaverso, analisando como as organizações podem se adaptar e liderar nesse novo ambiente digital.

Professores: